Covid-19 được cho là thời điểm mà các doanh nghiệp công nghệ số hưởng lợi không nhỏ, nhưng những người thành công cũng phải nỗ lực tìm lối. “Covid-19 đã tạo cú hích để chúng tôi có được những hợp đồng trên 100 triệu USD, con số mà trong điều kiện bình thường có...
Chúng tôi sử dụng công nghệ trong hầu hết mọi thứ chúng tôi làm. Cho dù đó là giao tiếp với bạn bè, hoàn thành nhiệm vụ tại nơi làm việc hay chỉ truy cập các công cụ xung quanh nhà, công nghệ ở khắp mọi nơi. Khi chuyển đổi kỹ thuật số tiếp tục ảnh hưởng đến thế giới...
Không nghi ngờ gì việc đào tạo nhân viên sẽ thúc đẩy động lực và giảm được tình trạng thôi việc. Nhưng bạn có biết rằng đào tạo cũng cung cấp cho nhân viên định hướng, mục đích và sự an tâm lớn hơn? Theo một báo cáo gần đây, 94% nhân viên nói rằng họ sẽ ở lại...
(TBKTSG Online) – Quá trình chuyển đổi số đi cùng với sự phát triển mạnh mẽ của khoa học – công nghệ cùng các mô hình kinh doanh mới, sự thay đổi phương thức sản xuất, tiêu dùng và giao tiếp trên toàn cầu… không chỉ tác động trực tiếp tới các hoạt...
Những nhân viên đi làm văn phòng, đôi khi phàn nàn về thử thách lớn của việc đi lại và đi từ văn phòng, bàn họp bàn tròn không cần thiết. Những yếu tố này đôi khi cũng dẫn đến năng suất của nhân viên thấp hơn và thiếu động lực. Với sự tiến bộ vượt bậc của công...
Trong bối cảnh chuyển đổi số, biến động lao động và áp lực tăng năng suất, quản lý nhân sự (HRM) đang thay đổi nhanh chóng. Những mô hình cũ dựa vào thủ công, cảm tính không còn phù hợp, đặc biệt với doanh nghiệp sản xuất và SMB đang scale. Bài viết này tổng hợp xu...
