bởi Thắm Nguyễn | Th9 8, 2019 | Cẩm nang nhân sự
Tiêu chí chung đối với mọi phần mềm quản lý nhân sự tiền lương là: hỗ trợ các công việc quản trị nhân sự như tuyển dụng, theo dõi hiệu suất làm việc, theo dõi và tính toán chi tiết tiền lương, thưởng, thuế, các khoản bảo hiểm một cách khách quan, chính xác nhất. Một...
bởi Thắm Nguyễn | Th9 8, 2019 | Cẩm nang nhân sự
Một trong những vấn đề trăn trở của các chủ doanh nghiệp hiện nay là tìm ra phương pháp để đánh giá KPI nhân sự một cách chính xác, bớt cảm tính, tiết kiệm thời gian, công sức đồng thời tạo động lực cho nhân viên. Trong khuôn khổ bài viết này, hãy cùng chúng tôi đi...
bởi Thắm Nguyễn | Th9 6, 2019 | Cẩm nang nhân sự
Quản lý nhân sự luôn là bài toán khó nhất đối với lãnh đạo doanh nghiệp. Công ty càng lớn, việc quản lý nhân viên càng gặp nhiều trở ngại hơn, đòi hỏi ở các nhà quản lý những kỹ năng quản lý nhân sự tốt để có thể ổn định nội bộ, giúp công ty tồn tại và tăng trưởng bền...
bởi Thắm Nguyễn | Th9 5, 2019 | Cẩm nang nhân sự
Theo khảo sát mới nhất, có đến 89% các công ty, doanh nghiệp hiện đang sử dụng máy chấm công. Tuy nhiên, trong quá trình sử dụng không ít đơn vị gặp phải tình trạng mất số serial máy chấm công, khi máy tính bị hỏng, thay ổ cứng hoặc cài lại win… Để giải quyết vấn đề...
bởi Thắm Nguyễn | Th9 3, 2019 | Cẩm nang nhân sự
Cách tốt nhất để nhận diện việc quản lý nhân sự của một doanh nghiệp, có hiệu quả hay không? Hãy nhìn vào công tác tuyển dụng, đào tạo, phát triển nhân viên cùng sự đảm bảo trong việc chấm công, tính lương và các chính sách xã hội… của đơn vị đó. Có thể nói, sự xuất...
