fbpx

Sau đây là các lý do khiến cho phần mềm tính lương là một trong những phần mềm có tỉ lệ sử dụng cao nhất trong doanh nghiệp:

  • Trực tiếp ảnh hưởng đến chi phí công ty. Nếu tính lương dư, công ty sẽ mất thêm chi phí. Nếu tính lương thiếu, nhân viên sẽ không hài lòng, ảnh hưởng năng suất.
  • Tính toán chi tiết rắc rối, nhưng lại không phức tạp. Khối lượng tính toán nhiều, nhưng lại theo một công thức nhất định. Đây là thể loại công việc phù hợp nhất để máy móc thay thế con người.
  • Cần có một nơi lưu trữ toàn bộ thông tin về lương để phục vụ cho việc phân tích- hoạch định quỹ lương, tính thuế thu nhập .. Thông tin phải được lưu trữ có hệ thống, đúng chuẩn
  • Sử dụng file xls có thể đáp ứng được nhu cầu tính lương, nhưng lại không đáp ứng được việc quản lý. Rất khó để phát hiện sai sót trong việc tính lương, trừ khi phải kiểm tra lại toàn bộ record
  • Công thức tính lương có thể thay đổi vì nhiều yếu tố, sử dụng file xls sẽ rất khó quản lý

Và nhiều lý do khác. Vui lòng liên hệ với Tinh Hoa để có được nội dung đầy đủ về 18 vấn đề thường gặp khi triển khai hệ thống tính lương tự động.

Bài viết có liên quan

 

Tiết kiệm chi phí & quản lý chuyên nghiệp hơn với các giải pháp của Tinh Hoa
kiểm soát số người ra vào trong công trường xây dựng - kết hợp chấm công tính lương trong xây dựngChấm công tính lương tự động với phần mềm quản trị nhân sự HRPRO7Chuyên nghiệp hơn với Giải pháp quản lý nhà ăn công nghiệp
Tối ưu với giải pháp máy chấm công theo đặc thù ngànhChuyên nghiệp hơn với giải pháp kiểm soát ra vào cho tòa nhà & văn phòngYên tâm hơn với dịch vụ bảo dưỡng - sửa chữa máy chuyên nghiệp

 

 

0969 618 638