bởi R&D | Tinh Hoa | Th11 11, 2013 | Kỹ năng quản lý, Quản trị nhân sự, Tài liệu
Ngay cả đối với những nhân viên tự tin nhất, việc thu hết can đảm để bày tỏ nguyện vọng muốn được tăng lương với sếp cũng là một việc khó. Tuy vậy, nếu bạn đã xem xét kỹ lưỡng về vai trò của mình trong công ty, cũng như các yếu tố khác, thì lời đề nghị tăng lương của...
bởi R&D | Tinh Hoa | Th11 7, 2013 | Kỹ năng quản lý, Nâng cao hiệu quả làm việc, Tài liệu
Cho dù bạn là ai và bạn làm công việc gì, chắc chắn bạn không thích nghe những lời chê bai, chỉ trích trong công việc. Tuy nhiên, thật không may là kiểu gì cũng có lúc bạn bị sếp hoặc đồng nghiệp chê. Những lời chê có nhiều dạng khác nhau và có nhiều mục đích khác...
bởi R&D | Tinh Hoa | Th10 29, 2013 | Kỹ năng quản lý, Quản trị nhân sự, Tài liệu
Gần đây, khái niệm “giám đốc quản lý tài năng” (Chief Talent Officer – CTO) đã trở nên phổ biến hơn. Nhiều chuyên gia cho rằng CEO và CTO chính là “hai bán cầu não” quyết định sự tồn vong của tổ chức. Nếu CEO tập trung về đối ngoại và...
bởi R&D | Tinh Hoa | Th10 22, 2013 | Kỹ năng quản lý, Quản trị nhân sự, Tài liệu
Đôi khi, bạn tin rằng mình là người đúng, còn sếp là người sai. Việc khó nhất trong những tình huống như thế là lên tiếng nói ra sự trái ngược quan điểm giữa bạn với sếp mà vẫn giữ được công việc mà bạn đang có. Nếu bạn xử lý không khéo, bất đồng với sếp rất dễ khiến...
bởi R&D | Tinh Hoa | Th10 18, 2013 | Kỹ năng quản lý, Nâng cao hiệu quả làm việc, Quản trị nhân sự, Tài liệu
Khi mắc sai lầm trong công việc, bạn nên làm gì để xử lý tình huống một cách hoàn hảo nhất có thể? Tất cả chúng ta, ai cũng có lúc phạm lỗi. Chắc chắn bạn đã nghe câu này nhiều lần. Đây là câu nói giúp trấn an những cảm xúc của bạn khi bạn mắc sai lầm nào đó. Tuy...
