fbpx
Giải Quyết Khủng Hoảng Nhân Sự Thời Kỳ Hậu Covid

Giải Quyết Khủng Hoảng Nhân Sự Thời Kỳ Hậu Covid

Mặc dù các doanh nghiệp, tổ chức đã trở lại hoạt động, sản xuất bình thường và dần đi vào quỹ đạo nhưng cũng không thể phủ nhận những thiệt hại, ảnh hưởng tiêu cực của đại dịch Covid-19 để lại đối với tất cả các ngành nghề nói chung. Hậu Covid-19 đã tạo ra nhiều thử...
Thử Thách, Khó Khăn Mà Doanh Nghiệp Phải Đối Mặt Khi Quản Lý Nhân Sự

Thử Thách, Khó Khăn Mà Doanh Nghiệp Phải Đối Mặt Khi Quản Lý Nhân Sự

Một trong những nguồn lực cần thiết và quan trọng trong vai trò quyết định tạo ra thành công hay thất bại của mỗi doanh nghiệp là nguồn nhân lực. Vì nguyên nhân đó, việc quản lý nhân sự sao cho hiệu quả luôn là bài toán khó, thách thức lớn đối với nhiều doanh nghiệp....
Những Điều Cần Biết Về Quản Trị Nhân Sự?

Những Điều Cần Biết Về Quản Trị Nhân Sự?

Đối với các tổ chức hay doanh nghiệp thì nguồn lực con người luôn đóng một vai trò quan trọng và không thể thay thế. Vì lý do này, hoạt động khai thác hiệu quả nguồn  tài nguyên nhân lực để phục vụ phát triển doanh nghiệp và xã hội đã trở thành mối quan tâm hàng đầu....
Bạn hợp với công ty to hay nhỏ?

Bạn hợp với công ty to hay nhỏ?

Tùy tính cách, sở thích và khả năng, bạn có thể hợp với một công ty nhỏ, một công ty trung bình, hoặc một công ty lớn. Việc xác định đúng mình hợp với công ty có quy mô như thế nào sẽ giúp ích không nhỏ cho bạn. Khởi đầu “công cuộc” tìm việc tìm làm chắc chắn không hề...
Xin tăng lương vào lúc nào là hợp lý?

Xin tăng lương vào lúc nào là hợp lý?

Ngay cả đối với những nhân viên tự tin nhất, việc thu hết can đảm để bày tỏ nguyện vọng muốn được tăng lương với sếp cũng là một việc khó. Tuy vậy, nếu bạn đã xem xét kỹ lưỡng về vai trò của mình trong công ty, cũng như các yếu tố khác, thì lời đề nghị tăng lương của...