Trải qua 2 năm thăng trầm trong thời kỳ đại dịch Covid-19, nền kinh tế và thị trường lao động có những thay đổi rõ rệt. Không ít những cá nhân lao động thất nghiệp, thay đổi hình thức làm việc. Nắm bắt xu hướng ngành nghề trong năm 2022 trở thành chủ đề tâm điểm và...
So với quá khứ, công nghệ 4.0 đã thay đổi các ngành nghề như thế nào? Tại sao công nghệ 4.0 lại có tác động lớn đến cách các ngành nghề và doanh nghiệp hiện nay? Trọng tâm của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 là sự đột phá công nghệ trong các lĩnh vực như trí tuệ nhân...
Đặt mục tiêu cho nhân viên là trách nhiệm của bất cứ nhà quản lý nào. Bằng cách đặt ra các mục tiêu có thể đo lường và đạt được, người quản lý không những có thể cải thiện hiệu suất và năng suất làm việc của nhân viên mà còn có thể giúp doanh nghiệp nâng cao tiếng tăm...
Sau khi chúng ta bước chân ra khỏi cánh cửa trường học, công việc là thứ chúng ta sẽ gắn bó suốt cuộc đời còn lại và nó ảnh hưởng không nhỏ đến hạnh phúc của mỗi chúng ta trong cuộc sống. Bởi vậy mà quá trình phát triển nghề nghiệp từ giai đoạn đầu là bước đệm để...
Trong đợt dịch Covid hiện nay, ngoài những khó khăn về kinh tế, doanh nghiệp đối diện với nhiều nỗi lo về an toàn toàn dịch bệnh. “Phải làm thế nào khi nhân viên bị Covid?” là câu hỏi mà các nhà quản lý sẽ hỏi khi một ngày nhận được thông tin nhân viên của mình đã...
Bạn rất thích làm việc nhóm nhưng bạn gặp một số khó khăn khi làm việc. Vậy những điều cần biết khi làm việc nhóm là gì? Bạn đã bao giờ tự hỏi tại sao có một số nhóm làm việc cùng nhau rất tốt nhưng có một số nhóm khi kết hợp kết quả lại không được như mong muốn?...
