Chọn trang

6 Điểm khác biệt giữa quản lý nhân sự và quản trị nhân sự – HR cần hiểu rõ để nâng tầm tổ chức

bởi | Th4 5, 2026 | Y. Khác

Trong nhiều doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp sản xuất hoặc SMB, hai khái niệm quản lý nhân sự và quản trị nhân sự thường bị sử dụng thay thế cho nhau. Tuy nhiên, trên thực tế, đây là hai cấp độ hoàn toàn khác nhau trong hoạt động nhân sự. Việc hiểu rõ sự khác...

Employee Appreciation Day 2026 là ngày nào? Gợi ý tổ chức “đúng – trúng – vui” để tăng gắn kết nhân viên

bởi | Th3 1, 2026 | Y. Khác

Employee Appreciation Day là ngày dành để doanh nghiệp ghi nhận và cảm ơn đóng góp của nhân viên. Ngày này thường được tổ chức vào thứ Sáu đầu tiên của tháng 3; riêng năm 2026 rơi vào Thứ Sáu, 06/03/2026.Dù chỉ là một “điểm nhấn” trên lịch, Employee Appreciation Day...
Tổ chức quản lý quyền truy cập trong nhà xưởng sản xuất

Tổ chức quản lý quyền truy cập trong nhà xưởng sản xuất

bởi | Th6 3, 2025 | Y. Khác

Vấn đề hay gặp trong trong nhà xưởng sản xuất Trong nhà xưởng hơn 500 nhân sự, quyền truy cập vào các khu vực sản xuất không được kiểm soát rõ ràng. Ai cũng có thể vào bất kỳ khu nào, dẫn đến: Nguy cơ rò rỉ thông tin sản xuất hoặc mất tài sản. Tai nạn lao động do nhân...
Các loại hình xây dựng cơ cấu tổ chức

Các loại hình xây dựng cơ cấu tổ chức

bởi | Th2 13, 2023 | Y. Khác

Cơ cấu tổ chức nhân sự của một công ty là tổng hợp bộ phận các đơn vị và các cá nhân mối liên kết chặt chẽ với nhau, có trách nhiệm và quyền hạn theo từng cấp bậc khác nhau và có trách nhiệm hoàn thành các công việc được giao phó trong công ty. Nhờ cơ cấu tổ chức mà...