Audit SA8000 (chuẩn trách nhiệm xã hội) thường “soi” rất sâu vào giờ làm–OT, lương–phúc lợi, hợp đồng lao động, kỷ luật lao động, đối thoại–khiếu nại, đào tạo, an toàn–sức khỏe nghề nghiệp… Điểm khó nhất không phải “trả lời câu hỏi”, mà là chứng minh bằng hồ sơ/record...
Phần mềm nhân sự, những phần mềm nhân sự tốt nhất hiện nay. Tham khảo danh sách các phần mềm nhân sự nổi bật, giúp doanh nghiệp quản lý nhân sự hiệu quả hơn
Tăng hiệu quả làm việc của phòng Hành chính Nhân sự, tăng tính kiểm soát, đưa ra những dự báo về tương lai, đem đến sự tường minh trong hoạt động quản lý nhân sự
Sau đây là các lý do khiến cho phần mềm tính lương là một trong những phần mềm có tỉ lệ sử dụng cao nhất trong doanh nghiệp: Trực tiếp ảnh hưởng đến chi phí công ty. Nếu tính lương dư, công ty sẽ mất thêm chi phí. Nếu tính lương thiếu, nhân viên sẽ không hài lòng, ảnh...
Danh mục chức năng chi tiết trong module chấm công – quản trị nhân sự HRPRO7 Quản lý dữ liệu chấm công: quản lý dữ liệu chấm công cho nhân viên dựa trên những thông tin quét thẻ, hệ thống ca, ngày lễ, ngày nghỉ phép. Cho phép quản lý từ chi tiết đến tổng quát...
