Chọn trang
Sử dụng phần mềm nhân sự – Cách quản lý nhân viên hiệu quả nhất

Sử dụng phần mềm nhân sự – Cách quản lý nhân viên hiệu quả nhất

Trong thời đại công nghệ thông tin phát triển cùng với sự lên ngôi của Internet và sự ra đời của các phần mềm công nghệ, việc dùng Excel để theo dõi tiến độ công việc đã là cách quản lý nhân viên hoàn toàn lạc hậu, thậm chí còn làm giảm năng suất lao động. Thay vào...

Những lý do nên sử dụng hệ thống quản lý nhân sự?

Những lý do nên sử dụng hệ thống quản lý nhân sự?

Khi được đề xuất sử dụng hệ thống quản lý nhân sự, phần lớn các công ty, doanh nghiệp sẽ đặt câu hỏi rằng: Hệ thống quản lý nhân sự này có những chức năng, ưu điểm gì nổi bật? Và tại sao họ nên sử dụng chúng? Để có được câu trả lời thuyết phục nhất, trong bài viết...

Phần mềm nhân sự giúp tối ưu hoá công việc hành chính nhân sự ra sao?

Phần mềm nhân sự giúp tối ưu hoá công việc hành chính nhân sự ra sao?

Một phần mềm nhân sự hiện đại, phù hợp, đúng lúc sẽ xoá bỏ mọi thủ tục, quy trình của hành chính nhân sự và đưa doanh nghiệp tới gần hơn với khái niệm "doanh nghiệp 4.0". Vậy phần mềm nhân sự giúp hiện đại hoá các công việc hành chính nhân sự như thế nào? 1. Có sẵn hệ...

Báo cáo quản lý nhân sự: Cách lập và những lưu ý cần biết

Báo cáo quản lý nhân sự: Cách lập và những lưu ý cần biết

Lập báo cáo quản lý nhân sự là một trong những hoạt động có vai trò quan trọng trong việc sử dụng hữu ích các nguồn lực nhân sự tại các doanh nghiệp. Thông qua báo cáo nhân sự, ban lãnh đạo sẽ có thêm dữ liệu để biết được chiến lược quản trị của mình có đang đi đúng...

5 nội dung cần có trong mẫu báo cáo nhân sự cuối năm

5 nội dung cần có trong mẫu báo cáo nhân sự cuối năm

Báo cáo nhân sự cuối năm được sử dụng nhằm theo dõi tình hình biến động nhân sự, hiệu quả tuyển dụng, tình hình đào tạo, mức độ chấp hành nội quy... trong một năm, qua đó, giúp nhà quản trị có thể nắm bắt được những thay đổi nhân sự trong doanh nghiệp của mình. Dưới...

5 cách để quản lý nhân sự hiệu quả, tối đa hoá hiệu suất làm việc

5 cách để quản lý nhân sự hiệu quả, tối đa hoá hiệu suất làm việc

Tìm ra cách quản lý nhân sự hiệu quả, tối đa hoá năng lực của họ luôn là bài toán nan giải của các nhà quản trị. Có bao nhiêu cách để quản lý nhân viên hiệu quả? Cách nào phù hợp với doanh nghiệp của bạn? Sau khi tham khảo các chuyên gia, chúng tôi đã tổng hợp được 5...

Hướng dẫn tính lương theo quy định mới nhất cho người lao động

Hướng dẫn tính lương theo quy định mới nhất cho người lao động

Tính lương là một công việc quan trọng, mà bất cứ doanh nghiệp nào cũng phải thực hiện, để chi trả tiền công cho nhân viên sau mỗi tháng cống hiến, làm việc. Tuy nhiên, phần lớn các doanh nghiệp hiện nay, vẫn đang áp dụng hình thức tính lương truyền thống vừa tốn công...

Hướng dẫn cách in phiếu lương nhỏ cho nhân viên

Hướng dẫn cách in phiếu lương nhỏ cho nhân viên

Hạng mục công việc kế toán của bạn trong công ty, là chấm công và tính lương cho nhân viên? Hàng tháng sau khi tính lương, thanh toán lương, bạn phải gửi tới cho mỗi nhân viên phiếu lương chi tiết tháng đó. Thế nhưng, vì số lượng nhân viên khá đông, nên bạn phải tốn...

Chia sẻ mẫu đánh giá nhân sự chuyên nghiệp, hiệu quả cao

Chia sẻ mẫu đánh giá nhân sự chuyên nghiệp, hiệu quả cao

Để tăng năng suất làm việc hiệu quả, nhiều doanh nghiệp sử dụng chiến lược dùng mẫu đánh giá nhân sự để có kế hoạch đào tạo và điều chỉnh nhân viên sao cho hợp lý nhất. Lúc này, hẳn bạn đang nghĩ: Tại sao không sử dụng phần mềm KPI đúng không? Thực tế, rất nhiều công...

Quy trình chấm công tính lương đơn giản, chuẩn xác 100%

Quy trình chấm công tính lương đơn giản, chuẩn xác 100%

Table of contents Toggle 1. Quy trình chấm công tính lương truyền thống1.1. Quy trình chấm công1.2. Quy trình tính lương2. Quy trình chấm công tính lương đơn giản, chuẩn xác 100% với phần mềm HRPRO7 Hiện có khá nhiều quy trình chấm công, tính lương khác nhau, được các...

Mô tả chi tiết quy trình chấm công vân tay mới nhất

Mô tả chi tiết quy trình chấm công vân tay mới nhất

Bạn muốn biết quy trình chấm công vân tay mới nhất, có gì vượt trội hơn so với quy trình chấm công truyền thống? Điều này, sẽ giúp bạn đưa ra quyết định nên hay không mua máy chấm công cho doanh nghiệp mình. Để giải đáp vấn đề này, trong bài viết dưới đây chúng tôi sẽ...

Mách bạn cách nhận diện máy chấm công chất lượng

Mách bạn cách nhận diện máy chấm công chất lượng

Bất cứ khách hàng thuộc công ty, doanh nghiệp,... nào cũng đều muốn sở hữu một chiếc máy chấm công chất lượng. Thế nhưng, nếu đây là lần đầu tiên bạn chọn mua, thì làm thế nào để nhận biết và lựa chọn loại máy đảm bảo chất lượng tốt nhất? Theo dõi bài viết dưới đây,...

Phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất hiện nay

Phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất hiện nay

Thời đại công nghệ phát triển, quản lý nhân sự bằng excel không còn là giải pháp hữu hiệu cho các doanh nghiệp. Thay vào đó, sự xuất hiện của các phần mềm quản lý nhân sự sẽ giúp doanh nghiệp tổ chức hoạt động quản lý một cách hiệu quả và chuyên nghiệp hơn. Theo dõi...

Hệ thống kiểm soát cửa ra vào chuyên nghiệp giá tốt

Hệ thống kiểm soát cửa ra vào chuyên nghiệp giá tốt

Công ty bạn đang có nhu cầu lắp đặt hệ thống kiểm soát cửa ra vào cho văn phòng hay những địa điểm cần giám sát quản lý? Nhưng bạn băn khoăn không biết nên sử dụng hệ thống kiểm soát cửa ra vào nào vừa chuyên nghiệp, chất lượng, vừa có giá thành tốt nhất. Cùng theo...

Phần mềm chấm công trên điện thoại: Giải pháp cho nhân viên làm việc từ xa

Phần mềm chấm công trên điện thoại: Giải pháp cho nhân viên làm việc từ xa

Điện thoại thông minh đã phổ biến tới mức gần như mọi nhân viên đều mang theo một thiết bị đủ khả năng chấm công mọi lúc, mọi nơi. Với doanh nghiệp có nhân viên thị trường, kỹ thuật viên hiện trường hoặc mô hình làm việc hybrid, phần mềm chấm công trên điện thoại giải...

Cách tính lương theo doanh thu: Công thức và lưu ý khi áp dụng

Cách tính lương theo doanh thu: Công thức và lưu ý khi áp dụng

Trả lương theo doanh thu là cách nhiều doanh nghiệp tư nhân dùng để kích thích tính tự giác, gắn thu nhập nhân viên với kết quả kinh doanh — nhưng nếu thiết kế tỷ lệ chia không hợp lý, chính sách này dễ gây tranh cãi nội bộ hoặc không đạt hiệu quả giữ chân nhân tài...

Lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tối ưu

Lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tối ưu

Lựa chọn phần mềm quản lý nhân sự tối ưu, luôn là điều mà hầu hết các doanh nghiệp hiện nay quan tâm đến. Vậy để lựa chọn được phần mềm quản lý nhân sự tối ưu hiệu quả, cần dựa theo những tiêu chí nào? Trong bài viết dưới đây, chúng tôi sẽ chia sẻ đến bạn một số tiêu...

Tính lương theo sản phẩm

Tính lương theo sản phẩm

Tính lương theo sản phẩm (piece-rate pay) là một trong hai trụ cột trả lương phổ biến nhất tại doanh nghiệp sản xuất Việt Nam, bên cạnh tính lương theo thời gian. Khác với lương theo giờ/theo ngày công, lương sản phẩm gắn trực tiếp thu nhập của người lao động với số...

Máy chấm công vân tay loại nào tốt?

Máy chấm công vân tay loại nào tốt?

Doanh nghiệp bạn cần sử dụng máy chấm công vân tay, để có thể quản lý nhân sự một cách hiệu quả nhất. Tuy nhiên, thị trường có quá nhiều loại với mẫu mã, thương hiệu và chất lượng khác nhau. Vậy câu hỏi đặt ra: Máy chấm công vân tay loại nào tốt, uy tín? Để trả lời...

7 Điều Cần Biết Khi Mua Máy Chấm Công (Cập Nhật 2026)

7 Điều Cần Biết Khi Mua Máy Chấm Công (Cập Nhật 2026)

Đầu tư đúng chiếc máy chấm công phù hợp giúp doanh nghiệp quản lý giờ giấc làm việc chính xác, minh bạch và tiết kiệm đáng kể chi phí nhân sự. Tuy nhiên, trước khi mua máy chấm công, không ít chủ doanh nghiệp và bộ phận HR vẫn băn khoăn nên chọn loại nào, dung lượng...