Chọn trang

EVENTS PAGE

Tinh Hoa Solution

Chia sẻ những giải pháp quản lý nhân sự hiệu quả.

Kênh youtube: https://www.youtube.com/channel/UCI7DfCaWCJMZx5V8Knew2hw

Với sự góp mặt của diễn giả là anh Trần Trọng Hữu Duyên – Giám đốc Khối giải pháp với hơn 16 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản lý nhân sự, tư vấn chuyển đổi số, anh Duyên  đã chia sẻ với mọi người những “bí quyết” giúp tối ưu hoá các quy trình quản lý góp phần giải quyết các vấn đề thường gặp trong quản lý nhân sự của doanh nghiệp.

Hi!

Chuỗi sự kiện “WEBINAR

WEBINAR : NÂNG CAO TRẢI NGHIỆM NHÂN SỰ THỜI 4.0

 

WEBINAR: LƯƠNG 3P KHÓ MÀ DỄ – BÍ QUYẾT XÂY DỰNG LƯƠNG 3P CHO KINH DOANH

WEBINAR : NÂNG CAO TRẢI NGHIỆM NHÂN SỰ – QUẢN LÝ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG.

 

 

 

 

Để Lại Thông Tin

tOP sỰ KIỆN NỔI BẬT

Webinar Series – Episode 3: Ứng dụng công nghệ trong HR

Sau đợt giãn cách dài, ngành sản xuất và bán lẻ đang đối mặt với khủng hoảng về nhân lực vì lao động bắt đầu rời đi để tìm kiếm những công việc linh hoạt, tự do và thu nhập cao hơn. Dự đoán năm 2022 sẽ là 1 năm thử thách, lạm phát, tăng lương, và tỷ lệ lao động tham gia thấp hơn. Một điều vừa là thách thức vừa là cơ hội – khi sau giãn cách bộ phận HR sẽ có cơ hội trở thành Human Resource Business Partner (HRBP) nhằm phụ trách tư vấn cho ban giám đốc những cách thức quản lý nhân sự tốt hơn. ————————————- Sự kiện đồng tổ chức bởi Tinh Hoa và Nano Webiste: https://giaiphaptinhhoa.com/ #tinhhoasolutions #giaiphaptinhhoa #webinar

I DO!

Webinar Series: Đột phá tuyển dụng đón đầu lao động.

Diễn giả khách mời, anh Phạm Thanh Hải, CEO của JobsGO, sẽ đi sâu vào vấn đề tuyển dụng từ nhiều góc nhìn:

Đăng ký tham gia episode 03 tại: https://giaiphaptinhhoa.com/webinar-series/

✔ “Insight” mới của người lao động sau cú sốc Covid, khi tâm lý và nhu cầu việc làm đã ít nhiều thay đổi.
✔ Dự báo xu hướng tuyển dụng 2022.
✔ Tối ưu hoá chi phí marketing cho hoạt động tuyển dụng.
✔ Lựa chọn kênh tuyển dụng phù hợp với doanh nghiệp.
✔ Phân tích case study về lợi thế cạnh tranh và các chính sách tuyển dụng cuối năm của một công ty.
✔ Ứng dụng công nghệ trong đón đầu nguồn lao động.
.”

Hợp tác chiến lược – Tinh Hoa Solutions và Trường Đại học Nha Trang

Hợp tác chiến lược - Tinh Hoa Solutions và Trường Đại học Nha Trang   Ngày 11 tháng 04 năm 2024, Công ty cổ phần Giải Pháp Tinh Hoa (THS) và Trường đại học Nha Trang (NTU) đã cùng nhau ký thỏa thuận hợp tác chiến lược tại  Khoa Công Nghệ Thông Tin của trường.  Sự...

Tại sao Phần mềm nhân sự lại cần thiết cho doanh nghiệp trong thời đại hiện nay

Phần mềm nhân sự phù hợp có thể giúp tổ chức của bạn hợp lý hóa quy trình làm việc, nâng cao hiệu quả và cho phép nhân sự đóng vai trò là đối tác chiến lược   Cho đến vài năm trước, bộ phận nhân sự vẫn bị hạn chế trong việc hoàn thành các nhiệm vụ hành chính định...

TINH HOA SOLUTIONS Tham gia vào hệ sinh thái các đối tác ATALINK giúp doanh nghiệp tối đa hóa nguồn nhân lực để tăng trưởng đột phá

Ngày 12/3/2024 vừa qua tại Grand Hotel Saigon, Công ty CP Giải pháp Tinh Hoa cùng hơn 20 công ty công nghệ đã tham dự sự kiện Atalink Interact - Hội nghị Đối tác của Atalink nhằm mục tiêu phát triển một hệ sinh thái các đối tác, cùng hợp lực để đem đến giải pháp tổng...

Tuyển thực tập MKT

Tuyển Thực Tập Marketing Bạn thích làm MKT nhưng chưa có kinh nghiệm? Bạn muốn phát triển nghề nghiệp nhưng chưa phải làm như thế nào? Bạn muốn học hỏi và hiểu biết hơn trong lĩnh vực kinh doanh B2B nhưng chưa có cơ hội? Cơ hội này giúp bạn: Được đào tạo bài bản để...

Báo cáo xu hướng nổi bật năm 2024 trong quản lý nhân sự

Học viện HR là một tổ chức chuyên về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong lĩnh vực quản lý nhân sự. Với hơn 20 năm kinh nghiệm, học viện HR đã trở thành một địa chỉ đáng tin cậy cho các chuyên gia và những người quan tâm đến lĩnh vực quản lý nhân sự.

Học viện HR cung cấp các khóa học, đào tạo và chứng chỉ chẩn đoán, cung cấp các công cụ và phương pháp hiệu quả trong quản lý nhân sự. Các khóa học bao gồm các chủ đề như tuyển dụng, đào tạo và phát triển, quản lý hiệu suất, tiếp thị nhân sự, quản lý đa vùng và quản lý xung đột.

Học viện HR có một đội ngũ giảng viên là những chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực quản lý nhân sự, đảm bảo mang lại cho học viên kiến thức và kỹ năng cần thiết để thành công trong ngành. Ngoài ra, học viện cũng liên kết với các doanh nghiệp và tổ chức nghiên cứu để cung cấp cho học viên những cơ hội thực hành và áp dụng kiến thức vào thực tế.

Nếu bạn quan tâm đến việc nâng cao kiến thức và kỹ năng quản lý nhân sự, Học viện HR là nơi lý tưởng để bạn phát triển sự nghiệp và trở thành chuyên gia trong lĩnh vực này

Báo cáo xu hướng công nghệ nổi bật 2023

báo cáo Xu hướng công nghệ nổi bật 2023Nguồn: Gartner 

Các loại hình xây dựng cơ cấu tổ chức

Cơ cấu tổ chức nhân sự của một công ty là tổng hợp bộ phận các đơn vị và các cá nhân mối liên kết chặt chẽ với nhau, có trách nhiệm và quyền hạn theo từng cấp bậc khác nhau và có trách nhiệm hoàn thành các công việc được giao phó trong công ty. Nhờ cơ cấu tổ chức mà...

Danh mục quy trình nghiệp vụ chuẩn trong quản lý nhân sự ( HR SOP )

Hoạch định tổ chức - Organizational Planning Quy trình thiết lập sơ đồ tổ chứcQuy trình thiết lập sơ đồ chức danhQuy trình thiết lập thang lương và phụ cấpQuy trình thiết lập JD và JSQuy trình thiết lập khung năng lựcQuy trình thiết lập lộ trình phát triểnQuy trình...

Chuyển đổi sang sử dụng máy chấm công khuôn mặt

Lý do vì sao nhiều doanh nghiệp chuyển từ chấm công bằng vân tay sang chấm công bằng khuôn mặtMột trong cách xu thế công nghệ hiện nay Đa số nhân viên đều có phản hồi tích cực với công nghệ chấm công bằng khuôn mặt ở điểm dễ dàng và nhanh chóng. Nhân viên không cần...